Fondé sur la collaboration et axé sur la création de relations solides, le collectif d’architectes Figurr est enchanté de célébrer ses 35 ans d’activité. C’est en 1989 que Richard Rubin et Stephen Rotman ont fondé Rubin & Rotman associés à Montréal. Ils ont rapidement compris le pouvoir de la collaboration et ont dès lors semé les graines de ce qui allait devenir nos valeurs, où « l’équipe » revêt une importance de premier plan. Ils se sont entourés de personnes talentueuses pour les soutenir et bâtir une entreprise dont le succès reposerait sur la collaboration, les relations et l’excellence en matière de conception.

Plus de 35 ans plus tard, le cabinet a connu une croissance exponentielle et compte aujourd’hui une cinquantaine d’architectes, de concepteurs, de techniciens et d’autres professionnels. L’équipe constituée de personnes aux origines diversifiées offre ses services à partir de ses bureaux de Montréal et d’Ottawa. Travaillant au Canada et dans le monde entier, Figurr a développé une pratique architecturale spécialisée pour une gamme de typologie de bâtiment variée, notamment des centres de formation en aéronautique, des projets desservant les communautés autochtones, des aménagements urbains, des projets d’ensembles multirésidentiels mixtes, des bâtiments institutionnels d’enseignement et d’autres domaines, et des aménagements corporatifs. 

Au cours des trois dernières décennies, Figurr a consolidé un ensemble de valeurs sur lesquelles s’appuie sa pratique : 

• Les relations sont essentielles.
• La collaboration est fondamentale.
• Le travail est transformationnel.
• La cohérence crée la confiance.
• Le réinvestissement est bénéfique. 

Ces cinq valeurs, développées en collaboration avec l’ensemble de l’équipe, guident chaque décision, chaque projet et chaque collaboration au sein de Figurr. Ce qui distingue l’entreprise, c’est l’engagement et la cohésion de son équipe, ainsi que l’importance accordée aux relations qu’elle bâtit. Grâce à son approche collaborative, Figurr donne vie à des projets remarquables.

Plus que de l’architecture, Figurr incarne… l’histoire, la communauté, l’innovation, l’impact, les gens, la collaboration et l’avenir

La démarche entreprise au cours des derniers mois se poursuit en ce début d’année. L’équipe approfondit sa réflexion autour de l’idée que Figurr, c’est « plus que de l’architecture ». Dans cette optique, trente-cinq moments marquants, qui définissent l’identité de l’entreprise au-delà de l’architecture, sont mis en lumière à travers sept thèmes : l’Histoire, la Communauté, l’Innovation, l’Impact, les Personnes, la Collaboration et l’Avenir.

« Lorsqu’il est question d’architecture, on se limite trop souvent à l’image d’une construction de briques et mortier, alors qu’en réalité, c’est bien plus que cela… L’architecte est un créateur d’environnement spatial où des scénarios de vie peuvent se dérouler. » — Bruno Morin, associé au sein de l’équipe Figurr. 

Dans la continuité de son parcours, Figurr reste engagé à être « Plus que de l’architecture » — avec son équipe de narrateurs, de solutionnistes et de visionnaires.

La transition vers Figurr

La transition de Rubin & Rotman associés vers le collectif d’architectes Figurr marque une évolution significative du positionnement de la firme. Avec l’arrivée de Bruno Morin, Pascale Tétrault et Roberto Campos en tant qu’associés en 2018, de nouvelles perspectives ont été apportées, accompagnées d’un engagement renouvelé envers le développement futur de l’entreprise. Ce changement de marque ne concernait pas seulement le nom ; il témoignait d’une vision de croissance et d’un esprit collectif : Figurr est devenu une entreprise dont l’ensemble dépasse la somme de ses parties.

« Nous souhaitions que le nom représente pleinement qui nous sommes, notre multiculturalisme, nos talents individuels et les multiples personnalités qui composent notre équipe. Pour nous, “Figurr”, c’est tout cela. » — Pascale Tétrault, associée au sein de l’équipe Figurr.

Devenir « Figurr » entérine l’idée que l’entreprise s’est développée bien au-delà de ce que quelques individus pouvaient accomplir seuls. L’envergure et la complexité des projets réalisés aujourd’hui nécessitent une approche collaborative pour assurer leur succès.

C’est dans cet esprit que Figurr cherche à partager la fierté issue de la concrétisation d’un projet avec l’ensemble des acteurs impliqués : collaborateurs professionnels, clients et usagers finaux. Il était essentiel que cette conviction du partage du succès se reflète dans l’identité de la firme.

« Une firme portant le nom de ses fondateurs n’a tout simplement plus de sens dans la pratique actuelle, car personne ne peut diriger seul avec succès une firme d’architecture. Il nous semblait évident que la firme devait avoir sa propre identité, à laquelle chaque individu pourrait s’identifier. » — Richard Rubin, associé au sein de l’équipe Figurr.

Projets emblématiques : bâtir des relations, pas juste des bâtiments

Au cours des trois dernières décennies, Figurr a collaboré avec des clients exceptionnels pour donner vie à leurs visions à travers l’architecture. Aller au-delà de l’architecture signifie que le travail de la firme doit, en fin de compte, avoir un impact positif sur les vies. Qu’il s’agisse de communautés, de particuliers ou d’entreprises, Figurr est animé par la volonté de créer des espaces optimisés qui améliorent l’environnement bâti.

Chaque projet reflète l’engagement indéfectible de Figurr envers la créativité architecturale et le savoir-faire des artisans, quel que soit l’emplacement, et qu’il s’agisse de bâtiments emblématiques ou de développements urbains durables. La capacité de l’entreprise à s’adapter aux tendances et aux technologies émergentes a été un facteur clé de son succès, lui permettant de garder une longueur d’avance. Parmi les axes d’exploration qui préoccupent Figurr figurent la mobilité aérienne avancée, le développement durable, l’accessibilité des logements et la conception des écoles du futur.

Parmi les projets les plus remarquables réalisés par Figurr, citons l’Institut culturel cri Aanischaaukamikw (2011) à Oujé-Bougoumou, au Québec ; le 159, avenue Forward (2023), un projet de logements abordables à Ottawa conçu selon les principes de la maison passive ; le siège social des promoteurs Broccolini (2014) situé à l’extérieur de Montréal ; les condominiums Zibi « O » (2018) ; « One Planet », un projet dans une communauté la plus durable du Canada, située à Gatineau, au Québec ; le siège social de Caivan (2022) située dans une communauté en plein essor à l’extérieur d’Ottawa ; le siège social de Hagen (2006) située à Baie-d’Urfé, au Québec ; et l’école secondaire Chisasibi (2023), à Chisasibi, au Québec. La réussite de ces projets repose sur les relations solides tissées avec les clients, l’équipe et les communautés desservies.

Issu de débuts modestes, mais fondé sur des valeurs solides, le collectif d’architectes Figurr est aujourd’hui fier de célébrer ses réalisations avec son équipe, ses clients et ses partenaires.